EDG招募青訓(xùn)教練：制定操作打磨、戰(zhàn)術(shù)拆解、版本教學(xué)等計(jì)劃

EDG公開招募青訓(xùn)教練：

【任職要求】

1.精通無畏契約游戲內(nèi)容，能對(duì)賽事內(nèi)各隊(duì)伍游戲戰(zhàn)術(shù)、游戲版本趨勢(shì)提出獨(dú)特見解。

2.有1年以上FPS項(xiàng)目經(jīng)歷電競(jìng)青訓(xùn)/戰(zhàn)隊(duì)教練經(jīng)驗(yàn)，無畏契約項(xiàng)目?jī)?yōu)先，其他項(xiàng)目也可以提供相關(guān)經(jīng)歷作為參考。

3.能夠共情選手，并為選手適應(yīng)電競(jìng)節(jié)奏、疏解訓(xùn)練及賽事壓力提供幫助。

4.認(rèn)同“技術(shù) + 素養(yǎng)雙成長(zhǎng)”的賽訓(xùn)理念，不追短期成績(jī)，專注培養(yǎng)選手長(zhǎng)期潛力。

【核心職責(zé)】

1.適配選手能力，制定包含操作打磨、戰(zhàn)術(shù)拆解、版本教學(xué)等項(xiàng)目在內(nèi)的日/周計(jì)劃，對(duì)訓(xùn)練效率及結(jié)果負(fù)責(zé)。

2.運(yùn)用專業(yè)復(fù)盤工具（如：賽事系統(tǒng)、ValoPlant等）分析訓(xùn)練賽及各項(xiàng)次級(jí)賽事，使用數(shù)據(jù)跟蹤，及時(shí)定位選手短板，提供解決思路和對(duì)應(yīng)提升方案。

3.參與考評(píng)并不斷迭代選手選拔及月度考核標(biāo)準(zhǔn)，提升篩選人才效率，優(yōu)化賽訓(xùn)體系。

【簡(jiǎn)歷格式】

郵件主題：EDG青訓(xùn)教練-姓名-聯(lián)系方式，漏填將會(huì)影響篩選

簡(jiǎn)歷正文：寫明曾帶訓(xùn)周期、選手成果、隊(duì)伍賽事成績(jī)及其他可供參考的經(jīng)歷

標(biāo)簽：EDG 青訓(xùn)教練 無畏契約 戰(zhàn)術(shù)分析 FPS電競(jìng)